La Cuma de Revel réfléchit à un emploi partagé

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Mardi 26 mars, 6 adhérents de la Cuma de Revel se sont réunis pour étudier l’embauche en commun d’un salarié polyvalent, chauffeur et soutien sur ces exploitations en polyculture-élevage.

Avec l’animation de la FD Cuma 31/09 et l’appui de la gestionnaire de paie de l’AGC Cœur d’Occitanie, le groupe a pu évaluer ses besoins tout au long d’une année ainsi que les coûts.

Les jalons des prochaines étapes à mettre en œuvre ont été posés. Mi-mai, le groupe souhaite rédiger le document unique de prévention des risques pour la Cuma et pour leurs fermes lors d’une formation Vivéa. En septembre, grâce à un DiNA, réflexion sur l’outil numérique de suivi des heures du salarié ainsi que sur le règlement intérieur lié à cette nouvelle activité d’employeurs.

Objectif : un salarié à temps plein pour aider sur 6 exploitations agricoles autour de Revel avant fin 2024 !